（605章不小心分到第五卷了，更新那里沒出現提示，沒閱讀的書友可以翻到602的前一章。）
“葉生，這些資料都是根據你的要求，從華爾街收集回來的人才信息。”陸法蘭將厚厚的一沓資料，放到了葉景誠的辦公桌上。
至于巴菲特，在兩人達成協議的當日，沒有逗留的乘坐專機回米國，他需要為這一切做好準備，特別是主戰場一些布置和打點。
想要針對倫敦股市發動一輪打擊，兩人交談的時候看似很輕松。實際上這一次計劃所承擔的風險，一個不慎輕則讓兩人折戟沉沙，重則粉身碎骨都有可能。
畢竟他們不是要針對某間公司或者集團，而是直接面向英吉利證府的戰爭宣言，后者的手段不是他們能夠估量的。
葉景誠讓陸法蘭搜索這些人才的資料，目的就是從中找到一個合適的代理人，到時候協助他在華爾街的一切事宜。
另一個原因，是他對巴菲特保留了一份戒心，華爾街是這一次針對倫敦股市的主戰場，同樣也是他巴菲特的主場，葉景誠不想因此受制于人。
兩人在這件事上是盟友，但是這件事一過，到時候兩人是繼續做盟友，還是因為利益爭斗變成了敵人？
包括巴菲特也一樣，他不可能不防備葉景誠。兩人的出發點不是誰不信任誰，而是對自己利益的一份保障。萬一對方來一招釜底抽薪，那他們就白白為他人做嫁衣。
更加不要提什么君子之約，兩人打算狙擊倫敦股市，本就是一種投機倒把的行為，不過就是比較高端的一種，賺的錢都是從別人身上刮下來的。
葉景誠不斷翻閱手上的資料，這些人的學歷無一不是名牌大學的大學學位，甚至大學學歷只是占據其中一小部分，更多的是專攻金融的碩士甚至博士學位。
當然，學歷只是評定一個人的基礎，葉景誠所需要的代理人，必須符合他的工作經驗。
“George.Soros？”很快，葉景誠被一份簡歷所吸引。
放在葉景誠面前的這一份簡歷，并不是其中大多數的求職者資料，而是一份尋求合伙人的信息。把這個人的名字翻譯成中文譯音，那就是——喬治.索羅斯。
即使不是相關的從業人士，喬治.索羅斯這個名字也為大多數人所知，特別是由他引發的亞洲金融風暴，更是讓很多國家對他聞風喪膽。
不過這些都是往后的事，現在索羅斯還不具備這些條件。甚至在整個華爾街來說，他只是一位比較出色的人才。
他名下經過易名的量子基金，同樣只是剛剛走上正軌，目前正為進一步發展尋求合伙人。
看到這份資料的葉景誠不禁陷入沉思，其實他在之前就有想過找對方合作，但由于對方目前的聲名不夠顯赫，加上對方目前的影響力十分有限，所以他才選擇巴菲特作為合作伙伴。
相比巴菲特而言，索羅斯更適合作為他的合作伙伴。
嚴格來說，巴菲特只是一位投資者，他不是覺得倫敦股市有機可乘，所以選擇跟葉景誠合作。而是因為葉景誠能夠拿出一份完整的計劃，以及做好一些前期的準備才選擇加入。
一定程度上他做足了保險，即使到最后以失敗告終，他也不是最大損失的一方，最多只是傷筋動骨一百天，不像承擔了最大風險的葉景誠，分分鐘連骨頭都沒辦法剩下。
而索羅斯，則是一名真正意義的投機者。只要是讓他覺得這件事有機可乘，即使葉景誠拿不出一個完整的計劃，他都會主動去試探并找到最佳的時機下手。
可惜的是，索羅斯有沒有足夠的能力暫且不提，至少他的影響力遠遠達不到預期所需。
索羅斯的年齡跟巴菲特相當，不過說到兩人的發家史，后者至少比前者遲了十年。巴菲特在1968年，掌管的資金就有1億零400萬美元，其中屬于巴菲特的有2500萬美元。
而索羅斯是到了1979年，成立首個基金會──開放社會基金（OpenSocietyFund），身家才打到大約2，500萬美元。
這也是葉景誠選擇跟巴菲特合作，而沒有刻意去找索羅斯的原因之一。
誠然，索羅斯在狙擊股市這方面的建樹，絕對要比巴菲特更加專業和出色。可惜以他目前的影響力，根本沒這個機會去跟倫敦股市做糾纏。
布置針對性的計劃必定環環相扣，也可以說是牽一發動全身。如果沒有足夠的影響力促使一呼百應，結果很可能因為某個環節發生差錯導致失敗。
而如今擁有至少三億美元的身家，另外還有十數億美元供他操控的巴菲特，無論是影響力還是財力上，比起索羅斯優點遠遠大于缺點。
葉景誠現在的想法，是打算讓索羅斯以及其名下的量子基金，加入到這一次針對倫敦股市的狙擊中。
不過兩者肯定不是以合伙的形式，而是嘗試能不能夠將對方收入賬下，或者收購量子基金的部分股份，再以個人的身份采取雇用的形式。
葉景誠將這一頁資料留了下來，繼續翻閱其他的信息。或者索羅斯有可能受他雇傭，不過他依然需要找一個代理人，無論是用作索羅斯的代替人選，又或者用作日后平衡屬下的勢力。
很快，又一份資料受到葉景誠關注，上面貼有一張介乎二十五、六歲的年輕面孔。以這個年齡和年代來說，基本上是剛以專業踏出校園的一批人，很讓人質疑他的能力和工作經驗。
“約翰.保爾森。”
葉景誠翻了翻這個人簡歷，對方的工作經歷只能用一張白紙來形容。一名剛從哈佛大學商學院畢業的學生，目前正四處投簡歷尋求第一份相關的工作。
簡單翻了翻后面的幾份資料，葉景誠將最終的人選鎖定為約翰.保爾森。或者他還需要付出很大的資源培養這位年輕人，不過他相信這份投入肯定會有回報。
更重要的是，葉景誠在華爾街只是一支崛起的新軍。一些即使他看中的人才，對方也未必受他的拉攏。與其在拉攏時出現這種局面，倒不如直接培養年輕的一代。
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